تحديث هام بتاريخ اليوم الاحد 9 يونيو 2013 : أسماء المقبولين للأختبارات والمقابلات لاعلان الوظائف الخدمة المدنية في 15 مايو 2013 ... هــنـــا
******************************
نرصد لكم بالصور ملحق الخدمة المدنية في سلطنة عمان ليوم الاربعاء 15/5/2013 م أكثر من خمسة آلاف وظيفة اليوم بالقطاع الحكومي
بناءً على الأوامر السامية لمولانا حضرة صاحب الجلالة السلطان المعظم – حفظه الله ورعاه - بتنفيذ الخطة الوطنية لاستيعاب المواطنين الباحثين عن عمل بمختلف القطاعات ، يسر وزارة الخدمة المدنية أن تعلن عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة لدى بعض الوحدات الحكومية، وذلك حسب البيانات والشروط الموضحة أمام كل وظيفة ، وعلى من يجد في نفسه الرغبة لشغل إحدى الوظائف ومستوفياً للشروط المحددة التقدم عبر إرسال الرسالة النصية القصيرة : (ط و رقم بطاقة سجل القوى العاملة # رقم الوظيفة) إلى الرقم (90226) لمشتركي عمان موبايل والنورس أو التسجيل عبر شبكة المعلومات العالمية(الانترنت) من خلال موقع الوزارة الموقع الإلكتروني لـ وزارة الخدمة المدنية وذلك اعتبارا من يوم الأربعاء الموافق 15/ 5/2013م وحتى نهاية الدوام الرسمي يوم الثلاثاء الموافق 28/5/2013م على أن يكون المتقدم للوظيفة بالإضافة إلى توافر شروط شغلها مستوفياً للشروط الآتية:ـ
أن يكون حسن السيرة والسلوك.
ألا يكون قد صدر ضده حكم نهائي بالسجن في جناية أو بعقوبة في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة ولم يرد له اعتباره من هذا الحكم وفقاً للقواعد والشروط الواردة في قانون الإجراءات الجزائية.
ألا يكون قد صدر ضده قرار بمعاقبته بالإحالة إلى التقاعد أو الفصل من الخدمة ولم يمض على تاريخ إصداره وحتى تاريخ التعيين ثلاث سنوات.
أن يكون مستوفياً اشتراطات شغل الوظيفة المحددة كما هو وارد أمام كل وظيفة بالإعلان.
ألا يقل سنه عن ثمانية عشر عاماً كحد أدنى ما لم يرد سن أعلى ضمن اشتراطات شغل الوظيفة، ويعتد بالسن الذي يثبت بشهادة الميلاد أو بالبطاقة الشخصية في تاريخ نشر هذا الإعلان .
أن يجتاز الامتحان المقرر لشغل الوظيفة.
أن يكون لائقاً طبياً للخدمة.
لا يجوز للمتقدم اختيار أكثر من وظيفة واحدة من بين الوظائف الواردة بالإعلان طبقاً للشروط المتوفرة لديه والمقررة لشغلها.
بالنسبة للوظائف التي يقتصر التعيين فيها على أبناء منطقة معينه فإنه يتم الاعتداد بالعنوان المسجل بالبطاقة الشخصية .
ألا يكون المتقدم بتاريخ نشر هذا الإعلان يشغل أياً من الوظائف في إحدى وحدات الجهاز الإداري للدولة المدنية أو العسكرية أو الأمنية أو القطاع الخاص، وأن يكون مقيداً كباحث عن عمل لدى الهيئة العامة لسجل القوى العاملة.
يعتبر الترشيح والتعيين لاغياً إذا ثبت مخالفة أي من الشروط الواردة في الإعلان.
الإمكان الاطلاع على الإحصائية الخاصة بعدد المتقدمين على كل شاغر وظيفي أثناء الفترة المحددة للتسجيل بالاعلان من خلال موقع الوزارة على الشبكة العالمية للمعلومات الانترنت.
يجب أن تكون المؤهلات العلمية الصادرة من داخل السلطنة (الجامعات والكليات الخاصة) معتمدة ومصدقة من المديرية العامة للجامعات والكليات الخاصة بوزارة التعليم العالي ، بالنسبة لمخرجات الكليات الخاصة (كلية مسقط ، كلية كالدونيان الهندسية ، الكلية الدولية للهندسة والإدارة) يجب على المتقدم لشغل وظائف البكالوريوس أن يكون حاصلاً على مؤهل البكالوريوس مع مرتبة الشرف بعد إكمال الطالب للسنة الرابعة ، ويعتبر الخريج المحدد ببيانات الشهادة الخاصة به حصوله على المستويات الأول والثاني والثالث يعادل الدبلوم العالي وفق تقييم وزارة التعليم العالي للمؤهلات العلمية.
بالنسبة للحاصلين على شهادة الدبلوم العام (الثانوية العامة) أو ما يعادلها من خارج السلطنة فيتعين الحصول على خطاب معادلتها من دائرة الشهادات والمؤهلات الدراسية بوزارة التربية والتعليم عدا الحاصلين عليها من دول مجلس التعاون فيتعين عليهم اعتماد الشهادات من وزارة التربية والتعليم بتلك الدولة.
على المتقدم للإعلان إحضار أصل المستندات المطلوبة لإثبات توافر شروط شغل الوظيفة للإطلاع عليها عند الامتحان ، ولن يسمح بدخول الامتحانات للذين لم يحضروا أصل المستندات المطلوبة.
تسجيل الطلب وإن قبل من خلال نظام الرسائل النصية القصيرة سيخضع لعملية تدقيق للتأكد من مدى استيفاء جميع الشروط، ويعتبر لاغياً إذا تبين ما يخالف ذلك.
لن يعتد بأي طلب أو ترشيح سبق نشر هذا الاعلان.
قاعدة الفرز لاختيار العدد المرشح من بين المتقدمين لدخول الاختبارات التحريرية أو المقابلات الشخصية
الوظائف الكتابية (هي التي تشغل بمؤهل دبلوم التعليم العام فأعلى)
يكون التنافس على كل شاغر وظيفيي لعدد (30) مواطناً من بين المتقدمين ومن يتساوى معهم في أقدميه الحصول على المؤهل العلمي بحيث يكون عدد (15) من الذين يتقاضون المنحة الشهرية (150) مائة وخمسون ريال وعدد (15) من الذين لا يتقاضون ، على أن يتم المنافسة بينهم من خلال إخضاعهم لاختبار تحريري واختيار الأعلى نتيجة وفي حال التساوي في نتيجة الاختبار تتم المفاضلة بالتطبيق لحكم المادة (14) من اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية.
أما بالنسبة للوظائف التخصصية الواردة بهذا الإعلان فإن المنافسة عليها ستكون إما عن طريق الاختبار التحريري او المقابلة الشخصية أو الاثنين معا وفقاً للإجراءات المعتمدة في هذا الشأن.
الوظائف الحرفية والخدمات المعاونة
يكون التنافس على كل شاغر وظيفي لعدد (10) مواطنين من بين المتقدمين ومن يتساوى معهم لدخول المقابلة الشخصية وفقاً لمعيار الأكبر سناً , بحيث يكون عدد(5) من الذين يتقاضون المنحة الشهرية (150) مائة وخمسون ريال وعدد (5) من الذين لا يتقاضون وفي حال التساوي قدم الأسبق قيداً بسجل القوى العاملة.
بالنسبة للوظائف التي يكون موقع العمل محدد بمحافظة أو ولاية معينة – عدا محافظة مسقط – ومجال التقدم عليها مفتوحا للجميع ، فإن أولوية استدعاء المتقدمين للتنافس على تلك الشواغر تكون لأبناء تلك المحافظة أو الولاية .
للاطلاع على الملحق مباشرة على منتدانتا ( انتظر لحظات للتحميل او شاهد الصور في المشاركات )
الصور للملحق كاملة في المشاركات القادمة
******************************
نرصد لكم بالصور ملحق الخدمة المدنية في سلطنة عمان ليوم الاربعاء 15/5/2013 م أكثر من خمسة آلاف وظيفة اليوم بالقطاع الحكومي
بناءً على الأوامر السامية لمولانا حضرة صاحب الجلالة السلطان المعظم – حفظه الله ورعاه - بتنفيذ الخطة الوطنية لاستيعاب المواطنين الباحثين عن عمل بمختلف القطاعات ، يسر وزارة الخدمة المدنية أن تعلن عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة لدى بعض الوحدات الحكومية، وذلك حسب البيانات والشروط الموضحة أمام كل وظيفة ، وعلى من يجد في نفسه الرغبة لشغل إحدى الوظائف ومستوفياً للشروط المحددة التقدم عبر إرسال الرسالة النصية القصيرة : (ط و رقم بطاقة سجل القوى العاملة # رقم الوظيفة) إلى الرقم (90226) لمشتركي عمان موبايل والنورس أو التسجيل عبر شبكة المعلومات العالمية(الانترنت) من خلال موقع الوزارة الموقع الإلكتروني لـ وزارة الخدمة المدنية وذلك اعتبارا من يوم الأربعاء الموافق 15/ 5/2013م وحتى نهاية الدوام الرسمي يوم الثلاثاء الموافق 28/5/2013م على أن يكون المتقدم للوظيفة بالإضافة إلى توافر شروط شغلها مستوفياً للشروط الآتية:ـ
أن يكون حسن السيرة والسلوك.
ألا يكون قد صدر ضده حكم نهائي بالسجن في جناية أو بعقوبة في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة ولم يرد له اعتباره من هذا الحكم وفقاً للقواعد والشروط الواردة في قانون الإجراءات الجزائية.
ألا يكون قد صدر ضده قرار بمعاقبته بالإحالة إلى التقاعد أو الفصل من الخدمة ولم يمض على تاريخ إصداره وحتى تاريخ التعيين ثلاث سنوات.
أن يكون مستوفياً اشتراطات شغل الوظيفة المحددة كما هو وارد أمام كل وظيفة بالإعلان.
ألا يقل سنه عن ثمانية عشر عاماً كحد أدنى ما لم يرد سن أعلى ضمن اشتراطات شغل الوظيفة، ويعتد بالسن الذي يثبت بشهادة الميلاد أو بالبطاقة الشخصية في تاريخ نشر هذا الإعلان .
أن يجتاز الامتحان المقرر لشغل الوظيفة.
أن يكون لائقاً طبياً للخدمة.
لا يجوز للمتقدم اختيار أكثر من وظيفة واحدة من بين الوظائف الواردة بالإعلان طبقاً للشروط المتوفرة لديه والمقررة لشغلها.
بالنسبة للوظائف التي يقتصر التعيين فيها على أبناء منطقة معينه فإنه يتم الاعتداد بالعنوان المسجل بالبطاقة الشخصية .
ألا يكون المتقدم بتاريخ نشر هذا الإعلان يشغل أياً من الوظائف في إحدى وحدات الجهاز الإداري للدولة المدنية أو العسكرية أو الأمنية أو القطاع الخاص، وأن يكون مقيداً كباحث عن عمل لدى الهيئة العامة لسجل القوى العاملة.
يعتبر الترشيح والتعيين لاغياً إذا ثبت مخالفة أي من الشروط الواردة في الإعلان.
الإمكان الاطلاع على الإحصائية الخاصة بعدد المتقدمين على كل شاغر وظيفي أثناء الفترة المحددة للتسجيل بالاعلان من خلال موقع الوزارة على الشبكة العالمية للمعلومات الانترنت.
يجب أن تكون المؤهلات العلمية الصادرة من داخل السلطنة (الجامعات والكليات الخاصة) معتمدة ومصدقة من المديرية العامة للجامعات والكليات الخاصة بوزارة التعليم العالي ، بالنسبة لمخرجات الكليات الخاصة (كلية مسقط ، كلية كالدونيان الهندسية ، الكلية الدولية للهندسة والإدارة) يجب على المتقدم لشغل وظائف البكالوريوس أن يكون حاصلاً على مؤهل البكالوريوس مع مرتبة الشرف بعد إكمال الطالب للسنة الرابعة ، ويعتبر الخريج المحدد ببيانات الشهادة الخاصة به حصوله على المستويات الأول والثاني والثالث يعادل الدبلوم العالي وفق تقييم وزارة التعليم العالي للمؤهلات العلمية.
بالنسبة للحاصلين على شهادة الدبلوم العام (الثانوية العامة) أو ما يعادلها من خارج السلطنة فيتعين الحصول على خطاب معادلتها من دائرة الشهادات والمؤهلات الدراسية بوزارة التربية والتعليم عدا الحاصلين عليها من دول مجلس التعاون فيتعين عليهم اعتماد الشهادات من وزارة التربية والتعليم بتلك الدولة.
على المتقدم للإعلان إحضار أصل المستندات المطلوبة لإثبات توافر شروط شغل الوظيفة للإطلاع عليها عند الامتحان ، ولن يسمح بدخول الامتحانات للذين لم يحضروا أصل المستندات المطلوبة.
تسجيل الطلب وإن قبل من خلال نظام الرسائل النصية القصيرة سيخضع لعملية تدقيق للتأكد من مدى استيفاء جميع الشروط، ويعتبر لاغياً إذا تبين ما يخالف ذلك.
لن يعتد بأي طلب أو ترشيح سبق نشر هذا الاعلان.
قاعدة الفرز لاختيار العدد المرشح من بين المتقدمين لدخول الاختبارات التحريرية أو المقابلات الشخصية
الوظائف الكتابية (هي التي تشغل بمؤهل دبلوم التعليم العام فأعلى)
يكون التنافس على كل شاغر وظيفيي لعدد (30) مواطناً من بين المتقدمين ومن يتساوى معهم في أقدميه الحصول على المؤهل العلمي بحيث يكون عدد (15) من الذين يتقاضون المنحة الشهرية (150) مائة وخمسون ريال وعدد (15) من الذين لا يتقاضون ، على أن يتم المنافسة بينهم من خلال إخضاعهم لاختبار تحريري واختيار الأعلى نتيجة وفي حال التساوي في نتيجة الاختبار تتم المفاضلة بالتطبيق لحكم المادة (14) من اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية.
أما بالنسبة للوظائف التخصصية الواردة بهذا الإعلان فإن المنافسة عليها ستكون إما عن طريق الاختبار التحريري او المقابلة الشخصية أو الاثنين معا وفقاً للإجراءات المعتمدة في هذا الشأن.
الوظائف الحرفية والخدمات المعاونة
يكون التنافس على كل شاغر وظيفي لعدد (10) مواطنين من بين المتقدمين ومن يتساوى معهم لدخول المقابلة الشخصية وفقاً لمعيار الأكبر سناً , بحيث يكون عدد(5) من الذين يتقاضون المنحة الشهرية (150) مائة وخمسون ريال وعدد (5) من الذين لا يتقاضون وفي حال التساوي قدم الأسبق قيداً بسجل القوى العاملة.
بالنسبة للوظائف التي يكون موقع العمل محدد بمحافظة أو ولاية معينة – عدا محافظة مسقط – ومجال التقدم عليها مفتوحا للجميع ، فإن أولوية استدعاء المتقدمين للتنافس على تلك الشواغر تكون لأبناء تلك المحافظة أو الولاية .
للاطلاع على الملحق مباشرة على منتدانتا ( انتظر لحظات للتحميل او شاهد الصور في المشاركات )
الصور للملحق كاملة في المشاركات القادمة
